Bienvenue sur le site d’EFATO

Notre école d’analyse transactionnelle a pour ambition de créer les conditions d’une communauté d’apprenants et de personnes formées en analyse transactionnelle dans le Grand Ouest.

Nos objectifs sont de permettre un mieux-être pour les professionnels de l’accompagnement et du management, pour les personnes qu’ils accompagnent, ou simplement pour vous qui souhaitez avoir une vie meilleure et plus en conscience des enjeux relationnels avec votre entourage.

L’ensemble du programme, du stage 101 d’initiation aux concepts à la préparation à la certification des examens de l’EATA a été conçu par des enseignants et superviseurs certifiés et expérimentés.

Les contenus vous permettront de développer vos compétences d’intervention et si c’est votre souhait, de créer les conditions pour préparer les examens officiels dans trois des champs couverts par l’AT : Conseil, Éducation et Organisation.

Qu’est-ce que l’analyse transactionnelle ?

Une théorie issue de la psychologie humaniste…

L’Analyse Transactionnelle, élaborée par Éric Berne, psychiatre, à partir de 1950, est issue de la psychologie humaniste. C’est une théorie :

  • de la personnalité : elle permet de comprendre comment la personnalité humaine est structurée psychologiquement.
  • du développement de l’enfant : elle explique pourquoi et comment nos comportements d’aujourd’hui sont reliés à des décisions anciennes et inconscientes.
  • de la communication : elle décrit comment les personnes entrent en relation les unes avec les autres de manière à se comprendre ou à s’opposer
  • de la structure et de la dynamique des groupes et des organisations : elle propose une méthode d’analyse des systèmes humains organisés pour réaliser des diagnostics et des interventions correspondantes.

À qui s’adresse l’analyse transactionnelle ?

L’analyse transactionnelle s’adresse à toute personne cherchant à mieux se connaître et comprendre ses relations avec autrui dans le but de les améliorer.

La plupart des métiers touchent directement ou indirectement les relations humaines, l’AT est ainsi utile pour de nombreux professionnels :

  • les praticiens en psychothérapie et psychologues
  • les enseignants et les personnels de l’éducation
  • les personnels soignants
  • les travailleurs sociaux
  • les dirigeants, managers, coach, consultants
  • les professions libérales et de service

L’IFAT -Institut français d’analyse transactionnelle

L’association nationale regroupe les personnes s’intéressant à l’Analyse Transactionnelle, en France et dans plusieurs pays francophones. L’adhésion permet d’accéder à l’interface « adhérents » du site internet qui propose des textes théoriques, des références bibliographiques, le Manuel des examens de l’EATA…
L’adhésion ouvre l’accès à la revue « Actualités en Analyse Transactionnelle » sur le portail internet de Cairn.

L’IFAT organise chaque année une ou plusieurs manifestations scientifiques donnant lieu à un crédit d’heures de formation. Ces événements sont l’occasion de rencontrer d’autres professionnels de l’Analyse Transactionnelle et de se tenir au courant des avancées de la recherche, de la théorie et de la pratique.

Institut Français d’Analyse Transactionnelle – 24 rue de Clichy 75009 PARIS

Courriel : info@ifat-asso.org

Site : www.ifat-asso.org

EFATO est une marque du cabinet de conseil et de formation ALTERNANCES partenaire de l’IFAT.

NOS FORMATIONS

Parcours de formation à l’analyse transactionnelle

La formation en Analyse Transactionnelle (AT) est une spécialisation qui apporte des perspectives complémentaires à ses propres compétences professionnelles.

Le cursus de formation en Analyse Transactionnelle proposé par l’école est agréé par l’European Association for Transactional Analysis (EATA) et l’International Transactional Analysis Association (ITAA). Les formateurs sont certifiés enseignants et superviseurs TSTA ou PTSTA. Ils ont tous une pratique professionnelle dans leur domaine d’enseignement.

Arbre de l'évolution en analyse transactionnelle : Initiation  Initiation aux concepts de l’AT 101

Le cours « 101 » est le cours officiel d’introduction à l’analyse transactionnelle. Son objectif est de fournir une formation cohérente des concepts fondamentaux de l’Analyse Transactionnelle (AT). Cette formation permet, sans s’inscrire obligatoirement dans un parcours plus long en AT, d’avoir une approche globale et de comprendre tout l’intérêt de cette théorie.

La formation en Analyse Transactionnelle est ouverte à tous sans prérequis préalable.

Les objectifs spécifiques du stage 101 sont :

  • Connaître la théorie de l’Analyse Transactionnelle et ses concepts de base
  • Percevoir l’utilisation que chacun peut en faire dans son métier respectif
  • Avoir des repères sur les champs d’application de l’AT et la Certification

Le + : nous faisons le choix de proposer ce stage en 3 jours, au lieu des 2 jours officiels minimaux proposées par l’EATA. Nous considérons que cette durée permet une meilleure intégration des concepts, grâce aux exercices de mise en pratique proposés et à la présentation d’une supervision avec les outils de l’Analyse Transactionnelle.

Les participants reçoivent le certificat du cours « 101 » d’introduction à l’analyse transactionnelle. Ce certificat est reconnu par l’E.A.T.A. et permet de valider vos premières heures de théorie en AT.

PROCHAINE SESSION :

Du 21 au 23 octobre 2024  à Beaufort en Anjou (49)

TARIFS :

Convention professionnelle : 860 €
Financement personnel : 480 €

  Approfondissement – AT 202

Le cours « 202 » est le cours officiel d’analyse transactionnelle agréé par les associations européennes et internationales E.A.T.A et I.T.A.A.

C’est un parcours de 16 jours répartis sur une année en 8 modules de 2 journées consécutives pour un volume de 104 heures de formation.

Cette formation a pour objectif d’approfondir les concepts vus lors du cours « 101 », en zoomant sur chacun d’eux et en abordant les liens entre eux. Elle vise aussi à présenter aux participants différents auteurs analystes transactionnels qui ont abondé la théorie sur chaque concept.
Lors de cette formation, les participants apprennent à reconnaître dans leur vie professionnelle et personnelle l’application de ces concepts, et aussi à faire des liens avec la pratique dans le travail de conseil, de coaching, de pédagogie, d’accompagnement des équipes et d’analyse des organisations.

Objectifs spécifiques :

  • Suivre une formation théorique solide sur les concepts d’Analyse Transactionnelle
  • S’approprier les concepts et les outils dans son contexte professionnel et relationnel
  • S’entraîner à observer, réfléchir et analyser en référence avec l’Analyse Transactionnelle

Les participants reçoivent le certificat du cours « 202 » d’approfondissement des concepts de l’analyse transactionnelle. Il permet de valider des heures de théorie en AT.

PROCHAINE SESSION en 2025

  • 09 et 10 janvier 2025
  • 06 et 09 février 2025
  • 11 et 12 mars 2025
  • 24 et 25 avril 2025
  • 27 et 28 mai 2025
  • 19 et 20 juin 2025
  • 11 et 12 septembre 2025
  • 09 et 10 octobre 2025
Session en cours du 11 janvier et au 11 octobre 2024

Toutes les sessions ont lieu à Beaufort en Anjou (49)

 

TARIFS :

Pour les structures médico-sociales et éducatives, les professions libérales et les entreprises unipersonnelles :

  • Par personne et par jour : 245 €
  • Par personne pour l’ensemble de la formation : 3920 €

En financement personnel :

  • Par personne et par jour : 165 €
  • Par personne pour l’ensemble de la formation : 2640 €

Pour les entreprises et collectivités :

  • Par personne et par jour : 320 €
  • Par personne pour l’ensemble de la formation : 5120 €

Stages de perfectionnement

L’équipe pédagogique a pensé des sessions qui vous permettent d’explorer les mises en pratiques concrètes des concepts de l’AT.

Ce sont 15 modules de 3 jours qui préparent ceux qui le souhaitent à la présentation de la certification d’analyste transactionnelle (CTA). Ces stages sont organisés sur 3 ans, à raison de 5 modules par an. Ils allient contenus, réflexions, analyse des pratiques et supervision. Ils sont conçus comme un tout cohérent par année mais il est possible, sur demande, en fonction de vos besoins et de votre parcours de n’en suivre que quelques-uns.

Leurs objectifs sont de :

  • Perfectionner l’application professionnelle des concepts théoriques de l’Analyse Transactionnelle
  • Analyser et ajuster sa posture d’accompagnement à ses interlocuteurs et à l’environnement
  • Renforcer l’efficacité de ses interventions professionnelles dans le domaine de la relation d’aide, du conseil et du management

    Arbre de l'évolution en analyse transactionnelle : Perfectionnement AT 300  Perfectionnement – AT 300

    Thématiques des séminaires – Dates à venir pour 2026
    AT 310

    Le leader au service d’une saine autorité

    J.P. Godet

    AT 320

    Estime de soi – Affirmation de soi

    V. Guelfucci

    AT 330

    Accompagnement de traversée de crise

    A. Petit

    AT 340

    Le leader et ses influences aux commandes de l’organisation

    S. Madoré

    AT 350

    L’engagement dans la relation d’aide au service de l’autonomie

    J.P. Godet

    Tarifs :

    L’AT 300 est composé d’un parcours de 5 modules de 3 jours chacun (7 heures par jour), soit 105 heures au total réparties sur 15 jours pour la formation complète.

    Pour les structures médico-sociales et éducatives, les professions libérales et les entreprises unipersonnelles :

    • Cycle complet : 3450 €
    • Module de 3 jours: 840 €

    Financement personnel :

    • Cycle complet : 2700 €
    • Module de 3 jours: 690 €

    Pour les entreprises et collectivités :

    • Cycle complet : 4500 €
    • Module de 3 jours : 1050 €

    Arbre de l'évolution en analyse transactionnelle : Perfectionnement AT 400  Perfectionnement- AT 400

    Thématiques et dates des séminaires en 2024 :
    AT420

    Du 13 au 15 mai 2024 : L’analyse transactionnelle narrative

    S. Madoré

    AT430

    Du 24 au 26 juin 2024 : La motivation des individuels et des groupes

    J.P. Godet

    AT 440

    Du 2 au 4 octobre 2024 : Pertes, deuils et transitions de vie

    A. Petit

    AT 410

    Du 4 au 6 novembre 2024 : Les apports de Fanita English à l’AT

    V. Guelfucci

    AT 450

    Du 2 au 4 décembre 2024 : Le transfert et le contre-transfert dans les champs conseil, éducation et organisation

    A. Petit

    Tarifs :

    L’AT 400 est composé d’un parcours de 5 modules de 3 jours chacun (7 heures par jour), soit 105 heures au total réparties sur 15 jours pour la formation complète.

    Pour les structures médico-sociales et éducatives, les professions libérales et les entreprises unipersonnelles :

    • Cycle complet : 3450 €
    • Module de 3 jours: 840 €

    Financement personnel :

    • Cycle complet : 2700 €
    • Module de 3 jours: 690 €

    Pour les entreprises et collectivités :

    • Cycle complet : 4500 €
    • Module de 3 jours : 1050 €

    Arbre de l'évolution en analyse transactionnelle : Perfectionnement AT 500  Perfectionnement- AT 500

    Thématiques et dates des séminaires en 2025 :
    AT 510

    Du 20 au 22 janvier 2025 : Types et structures de la personnalité

    C. Pilet

    AT 520

    Du 13 au 15 mars 2025 : Théories de la supervision 

    V. Guelfucci

    AT 530

    Du 14 au 16 mai 2025 : Pratique du diagnostic dans les 3 champs

    J.P. Godet

    AT 540

    Du 24 au 26 septembre 2025 : Honte et culpabilité

    A. Petit

    AT 550

    Du  19 au 21 novembre 2025 : Accompagnement du changement 

    S. Madoré

    Tarifs :

    L’AT 500 est composé d’un parcours de 5 modules de 3 jours chacun (7 heures par jour), soit 105 heures au total réparties sur 15 jours pour la formation complète.

    Pour les structures médico-sociales et éducatives, les professions libérales et les entreprises unipersonnelles :

    • Cycle complet : 3625 €
    • Module de 3 jours: 885 €

    Financement personnel :

    • Cycle complet : 2835 €
    • Module de 3 jours: 725 €

    Pour les entreprises et collectivités :

    • Cycle complet : 4650 €
    • Module de 3 jours : 1100 €

    Analystes, Formateurs et Superviseurs

    L’équipe d’EFATO

    L’équipe d’EFATO est composée :

    • d’un pôle pédagogique avec les 4 formateurs qui ont conçu l’articulation de ces formations.

    Chacun d’eux est enseignant et superviseur en analyse transactionnelle, ce qui représente le fruit d’un investissement et d’une passion de plus d’une vingtaine d’années.
    Ils mettent leurs compétences et leurs expériences à votre service pour viser l’autonomie au sens d’Éric Berne.

    • d’un pôle administratif.

    Organisé avec le gérant de l’organisme de formation, le directeur de communication et une assistante de direction.

    Jean-Paul GODET

    Jean-Paul GODET

    Directeur pédagogique et formateur. TSTA.E

    Analyste Transactionnel certifié, enseignant et superviseur dans le champ Education. Consultant et Formateur pendant plus de 20 ans pour des structures éducatives, médico-sociales, collectivités et PME, il forme et supervise aujourd’hui des professionnels de l’accompagnement et des coachs certifiés. Il est membre du bureau de l’IFAT.

    Agnès PETIT

    Agnès PETIT

    Enseignante et superviseure en analyse transactionnelle dans le champ Conseil. TSTA.C

    Consultante en éducation, thérapeute en relation d’aide. Agnès anime des formations en relations humaines depuis 30 ans et accompagne en entretiens individuels enfants, parents et toute personne en situation de « traversée de crise ».
    Site Internet : aptherapie.fr

    Véronique GUELFUCCI

    Véronique GUELFUCCI

    Enseignante et superviseure en analyse transactionnelle dans le champ Education. TSTA.E

    Consultante, formatrice et superviseuse en analyse transactionnelle, elle forme depuis plus 20 ans de futurs analystes transactionnels. Riche de 40 années d’expérience en tant qu’éducatrice spécialisée et directrice d’établissements sociaux et médico-sociaux, elle accompagne des équipes et des dirigeants dans ces secteurs.

    Stan Madoré

    Stan Madoré

    Enseignant et superviseur en analyse transactionnelle dans le champ Organisation (TSTA-O) et coach de dirigeants.

    Inspiré par la Théorie Organisationnelle de Berne et les aspects relationnels, son travail se construit à partir des textes fondateurs de Berne avec la volonté d’apporter une touche de modernité. Auteur de l’ouvrage : Intervenir dans les organisations avec l’analyse transactionnelle, la Théorie Organisationnelle de Berne à l’ère du digital.
    Site internet : neonima.fr

    Joël CAZAUX

    Joël CAZAUX

    Fondateur d'EFATO, une marque du cabinet de conseil et de formation ALTERNANCES dont il est le gérant

    Consultant et formateur, spécialisé dans la relation d’aide et le travail d’équipe, j’ai pour ambition de partager avec les professionnels du Grand Ouest les bénéfices que j’ai tiré de la mise en pratique des concepts de l’Analyse Transactionnelle au service des personnes que nous accompagnons.

    Site internet : alternances-formation.com

    Emmanuel ROUHAUD

    Emmanuel ROUHAUD

    Directeur de la communication et animateur du réseau coopératif des professionnels formés à l'AT

    Formateur et coach certifié, il utilise professionnellement l’analyse transactionnelle depuis 2006.
    Il crée des outils visant à donner aux groupes autonomie et responsabilité et anime des dispositifs basés sur la coopération.

    Nous contacter

    EFATO, école de formation à l'analyse transactionnelle de l'Ouest

    Adresse : 54 bis, rue du Général Leclerc

    49250 BEAUFORT EN ANJOU

    Téléphone : 06 43 59 30 16

    Email : contact@efato.fr

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